农机局综治维稳个人述职报告3篇

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农机局维稳述职报告农机局综治维稳个人述职报告3篇

农机局综治维稳个人述职报告第1篇

一年来,在县综治委的精心指导下,我局坚持以邓小平理论和“三个代表”思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实全县政法工作会议精神,坚持“预防为主,综合治理”的工人作方针,进一步强化防范措施,提高政治意识、全局意识、稳定意识,充分发挥综治领导小组的作用,经过努力,我局机关整体工作运行稳定,秩序井然,全年无任何案件发生。现就一年来的工作述职如下:

一、领导重视,机构健全,工作责任制落实

为认真落实综合治理的各项规定,积极营造了和谐平安机关,我局始终坚持“二手抓”的方针,先后成立了局机关综治领导小组、机关综治创建领导小组、群防群治队伍等组织机构,指定了罗司明副局长具体分管综治维稳工作,并指定专人负责综治工作的日常事务。平时,无论业务再忙,事务再多,局领导班子始终坚持每月召开一次专题会议,专题研究治安防范工作,及时解决和处理工作中存在及遇到的问题,真正做到了年初有计划,每月有安排,半年有检查,年终有总结。其次是按照“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事,履好自己的责”的要求,在建立健全相关工作制度的同时,对各科室制定了目标管理责任书,把加强综治工作管理责任承包到人,并列入年度目标考核内容,将平安创建和综合治理工作同机关业务同步署、同落实、同奖惩。

二、履行职责,推进“平安农机示范县”创评活动,推动我县农机安全生产上新台阶。

作为社会治安综合治理成员单位,我局严格按照县委、县政府和综治委下达的社会治安综合治理任务,立足本局实际,结合农机工作的特点,充分发挥职能作用,把抓好农机安全生产与创建和谐有机结合起来,促进综治工作的有效开展。今年,根据市局的工作要求,我们结合创先争优活动以干部作风整治活动,在全县范围内深入开展了以创建“平安农机示范县”活动,以活动为载体,通过创建农机安全乡(镇)、平安农机村、平安农机示范户的形式,有效调动社会各界参与到平安农机、和谐的建设中来,形成全民共创,共建和谐的良好氛围。2012年,我县创评全国“平安农机示范县”已顺利通过省、市验收,国家农业部也已公示结束。“平安农机”创评活动的有效开展,进一步提升了我县农机安全生产监管水平,农机注册登记率、检审率和驾驶操作人员持证率稳定提升,农机事故、安全隐患显著减少,农机安全基础设施装备建设得到进一步加强,依法行政水平得到进一步提高。

三、加强法制教育,推进干部队伍建设

经常性抓好干部职工的法制和政治思想教育,结合依法治理和“六五”普法,充分利用机关学习日,组织机关干部职工加强了对法律知识的学习培训,组织科级领导干部参加了法律知识测试。通过测试,进一步提高了领导干部依法行政、廉洁从政意识。其次是加强了干部职工的政治思想教育,结合干部作风整治、党员创先争优、学习贯彻十八大精神,组织全局干部职工深入学习十八大全会精神,党风廉政建设等相关内容。同时结合实际,把学习成效落实到提高业务素质和管理意识服务意识上来,到强化管理技能上来,切实做到勤政廉政、服务于民。特别是在“三送”活动中,我局上至领导,下至般干部,全身心投入到“三送”活动中,积极为民调纠纷、化矛盾,为“三送”点村民修桥、修路、修沟渠,扶贫济困,化解矛盾纠纷等,进一步密切了干群关系,维护了社会和谐。

四、加强基础建设,管好重点部位

在局机关的重点部位基础设施管理上,加强措施和力度,严格落实责任制,一是对档案室及电脑室等要害重点部位加强安全防范和保护措施,发现隐患,及时处理,杜绝和防止了责任性事故及灾害性事故的发生。二是在节假日期间加强值班,并对各种突发事件做好应变准备,及时发现,及时解决。三是加强机关办公区的管理和教育,杜绝“六害”现象的发生。

五、抓好重点治理工作,保持长治久安

坚持依法治理,突出预防,全力减少矛盾纠纷的发生,着力推进社会和谐。今年,我局针对农机购置补贴、新农村建设、征地拆迁、农机安全生产管理等工作实行了重点管理,从完善相关工作制度,完善监管措施上入手,从依法行政、强化服务和提高作风效能上下功夫,做到“能办的事立即办,不能及时办的事情按时限办,部门办不好协调办”,进一步减少了社会矛盾纠纷的发生。2012年,我局持续保持越级上访为零、治安案件为零、干部职工违法违纪案件为零的良好态势。其次是工作的治理中本着一手抓预防,一手抓处理、标本兼治的方针,处理好信访人访案件,通过实行首问负责制,限时办结制、责任追究制,以制度规范工作人员积极做好预防、消化矛盾的工作。第三是坚持领导班子一月召开一次矛盾纠纷排查调处联席会,发现问题及时研究处理,把矛盾纠纷处理在萌芽状态,有效避免了矛盾的激化升级和人为事故的发生。

在综治工作中所做的一些工作,是上级领导大力支持的结果,但和上级的要求相比还有很多的不足和较大差距,力求取长补短,多方完善自己,为全局的经济建设和社会治安稳定多作更大贡献。

六、2013年工作打算

(一)指导思想

深入学习贯彻落实十八大精神,全面贯彻落实科学发展观,狠抓社会综合治理基础工作,主功社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法,推动社会治安综合治理不断发展,为全县经济社会会发展提速、提质、提效,努力开创加快发展、转型发展、绿色崛起新局面营造和谐稳定的社会环境尽责。

(二)工作目标

按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,加强和完善社会治安综合治理工作机制,深入开展平安创建活动,狠抓社会治安综合治理各项措施的落实,切实维护社会和谐稳定,为改革和发展创造良好的社会环境,促进我县社会经济平稳较快发展。

(三)工作措施

1、健全工作机构,明确职责。成立单位社会综治维稳工作领导小组,负责全年社会综治工作目标的组织实施以及监督检查工作。

2、认真落实一把手负责制。单位主要领导为单位综治工作第一责任人,股室的一把手为股室综治工作的第一责任人,把综治维稳工作纳入全局工作之中,与其他工作同布置、同检查、同考核。对全局社会综治工作实行目标管理,做到年初有计划,年中有小结,年终有总结。要切实履行责任,努力做好自己内部的安全防范工作,切实做到管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事,为综治工作要尽心尽责。

3、健全各项治安防范机制,强化目标管理。结合本单位实际,做到治安防范工作与教育管理工作同布置、同落实、同检查、同考核。认真开展好部门自查自究工作,切实做好排查工作。建立治安巡防组织、义务消防员队伍,进一步完善内保制度,加强内部安全保卫,落实治安保卫责任,严格内部安全管理,对贵重物品及重点设备,应根据公安局制定的各类安全标准,落实治安防范措施,防止盗窃案件的发生。加强单位内部的治安防范,落实人防、物防及技术防范措施,确保单位内部安全,防止各类案件和事故的发生。抓好业务监管,预防的杜绝职业犯罪。进一步加强矛盾纠纷排查调处力度。主要抓好涉及到农机安全生产、改制企业的稳定等,妥善处理和解决各类矛盾,及时发现和掌握不稳定因素,力争把问题化解在基层,解决在萌芽中,努力构建和谐平安单位。落实目标责任,层层签订责任状,严格按责任办事,严格按照目标管理进行考核、奖惩。

4、加强干部职工的政治思想及法律法规教育。开展法制课和法制考试,经常对本单位干部职工进行法制宣传、消防安全教育、保密法规教育和政纪党纪教育,提高干部职工政治意识、法制意识、廉政意识、安全意识。搞好每年的法制宣传月、宣传周、宣传日活动。

5、关心干部职工生活、工作及思想状况。及时调解员工之间的矛盾纠纷,及时上报不安定因素,并认真做好疏导、教育工作,防止因矛盾激化而发生事端。加强干部职工家属子女的教育及管理,确保单位内不出现违法犯罪活动。

6、加强单位防火、防盗、用电安全等方面的安全检查,发现问题及时维修,确保安全。

7、加强农机安全生产监管和农机安全生产隐患排查力度,深入开展农机专项整治行动;严格落实农机安全生产责任制和责任追究倒查制,完善应对突发事件(故)、重大政治活动时期的稳定工作以及国定节假日期间的应急预案,切实保障农机安全生产无重特大事故。

8、认真贯彻落实县综治维稳、平安创建工作会议、文件精神,认真完成县综治委、维稳办、安监局布置的各项工作任务。

农机局综治维稳个人述职报告第2篇

一年来,在区委、区政府的正确领导下,局领导班子以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神,坚持用科学发展观统领全局,以建设一流班子,带一流队伍,创一流业绩为重点,牢牢把握为"三农"服务这条主线,为建设社会主义新农村,充分发挥职能作用,创造性地开展农机化,圆满地完成了的全年各项任务,取得了班子建设和各项农机化的全面进步。下面我代表局领导班子作述职报告,请予评议。

  一、加强领导班子自身建设,提高科学决策水平。

  领导班子自身建设事关农机事业的发展,事关全局的稳定,事关班子整体效能的发挥,更是带好农机队伍和完成好各项农机的关键,一年来非常注重领导班子自身建设。

  (一)、加强学习,提高领导班子的整体政治水平

  一年来,局领导班子坚持以“三个代表”重要思想为指导,把学习摆在首要位置,认真学习了党的十六届五、六中全会和区委区政府各种会议精神;学习了《党章》、《八荣八耻社会主义荣辱观》、党报、党刊等内容;开展“立党为公、执政为民”等主题教育活动,做到书本教育、集中与日常教育、正面典型与警示教育“三个结合”,兴起了学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,班子成员都积极参加了区委组织的处级领导学习班。通过加强政治理论的学习,深刻理解“三个代表”重要思想,提高了领导班子的整体政治水平。

  (二)、坚持民主集中制,增强班子的凝聚力

  局领导班子为了认真落实了民主集中制,制定了议事制度,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。定期召开班子会,研究,交流思想,坚持全局重大活动,重大事件集体决策,做到了充分听取班子成员的意见,发挥班子成员的积极性和主观能动性,集思广益,杜绝了一言堂,独断专行。如:农机加油站的租赁的事宜,是经过局领导班子的反复研究,于10月顺利地完成了租赁;还有桑卡纳轿车的出售和解决区农机公司职工养老保险的交纳等重大问题,这都充分体现了领导班子的集体意志,既预防了腐败,也确保了国有资产的保值和增值,得到了区政府领导的好评。

  (三)、加强班子的廉政建设,确保班子清正廉洁

  在廉政建设上,局领导把班子的廉洁从政作为推动各项的重要保证,在抓学习、抓组织、抓落实、抓制度建设上下功夫,营造了廉洁从政的政务环境。一是提高认识,狠抓班子廉政教育和学习,从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。提高了班子的廉洁自律、拒腐防变的能力。

  二是强化责任,确保党风廉政建设责任制落实。局党总支就对党风廉政建设和反腐败做出具体的安排部署,把党风廉政建设纳入重要日程和考核指标。

  三是建立和完善了领导干部的廉政档案,领导班子成员要将落实廉洁自律规定、重大事项报告、工资及各项收入等经济等情况一并装入档案。通过教育和学习,各项廉政制度的实施,班子更加清廉。在农机加油站租赁招标过程中,做到公开、公正、透明,防止腐败现象的发生,保证班子的清正廉洁,使我局的党风廉政建设取得了实实在在的成效,从源头上杜绝了以权谋私等腐败现象的发生。一年中没有一个班子成员受到上级监察部门的审查,无任何违纪现象发在,在广大职工中树立了良好廉洁从政的形象。

  (四)、召开民主生活会,搞好班子团结

  班子团结是做好各种的前提,没有团结就没有稳定,就没有发展。局领导班子对团结有着深刻的认识,适时组织召开民主生活会,切实提高民主生活会质量。我(党总支书记)以身作则,靠感情凝聚人,靠真诚团结人。能够正确处理领导班子成员之间的关系,大事讲原则,小事讲风格,严于律己,宽以待人,相互尊重,相互信任,相互支持,相互理解,相互帮助。所有班子成员坚持党性原则,自觉做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,使我中心领导班子紧紧的团结在一起,保持着奋发有为、昂扬向上的良好精神状态,弘扬了正气,凝聚了人心。

  二、充分发挥职能科室作用,全面完成各项农机化

  一年以来,在抓好领导班子建设的同时,还狠抓了业务。按照年初的计划,充分发挥职能科室作用,解放思想,与时俱进、锐意进取,创造性的开展农机化,圆满地完成了的全年各项任务,具体如下:

  (一)、抓好政府农机补贴,提高农业机械装备水平。

  为了切实抓好政府农机补贴,局领导班子反复研究2015年度农机具购置补贴方案,深入各镇调查研究,征求意见。今年共对42台(套)农机具进行了补贴,其中:大中型拖拉机6台,多功能田园管理机36台,购置农机具总价值509,730元,其中补贴款99,000元,农民个人投资410,730元。购置补贴农机具总价值比去年提高了67.2,补贴款比去年提高了

  98,农民个人投资比去年提高了61.2,从而有力地提高了我区农机装备水平。

  (二)、抓好管理促服务,提高农业机械化水平

  今年我区从管理入手,促进社会化服务,多次组织农机管理人员深入镇、村,组织春耕、三夏、冬耕生产,协调服务、维修机具,涌现出了一批专门从事机耕、植保、运输、维修的农机专业户149个。今年全区共有农机具7513台,投入农田作业。今年我区机耕面积约为155000亩,机耕率达95;机播1.83万亩;机灌5.8万亩,机灌率达100。尤其是果园综合机械化水平迅速提高到75以上;海淡水养殖机械化始终保持在95以上。

  (三)、认真组织"基地建设项目"典型示范,促进葡萄种植全过程机械化技术实施。

  在区农工委的支持下,经我中心领导班子会同相关部门,进行实地调研反复论证,确定在我区茶淀镇孟圈村建立了一个50亩规模的葡萄生产全过程机械化示范基地建设项目。经农机推广、开发科技人员精心运作、辛勤,现已全面完成了今年"葡萄生产全过程机械化示范基地建设"项目立项、设备引进、实验示范任务,效果显著。经我中心推广、开发科技人员全力的技术革新、设备改装,新增葡萄藤掩埋机50余台,今年全区共有350余台葡萄藤掩埋机投入作业,掩埋面积达26000余亩。葡萄掩埋机的开发与应用,使我区具有区域和优势产业特色的葡萄种植机械化水平居国内领先水平。

  (四)、加强农机安全监理,确保农机安全生产

  今年,我区农机安全生产始终保持平稳的态势,农机事故得到控制,无一起死亡事故和农机责任事故。重点抓好以下:

  1、强化源头管理,集中抓好"农机总检审验",成立了总检审验领导小组及总检审验办公室;采取集中审验,镇站配合的办法,抽调专人,深入镇、村,走进农机户,到田间地头、施工场地为农机户审验办公;召开了汉沽区2015年度农机总检审验现场会,推动了今年的总检审验。今年拖拉机总检审验完成年计划的113.5;驾驶员安全教育占年度审验计划的131.6。

  2、搞好"行风评议",共创"平安农机监理”,根据市农机局"津农机监字[2015]106号"文件精神,结合我区实际,制定了汉沽区农机监理行风评议活动实施方案,提出切实可行的整改措施。下发了行风评议简报,促进了个人评议,单位整改,建章建制。建立和完善高效快捷的机制和监督机制,转变了作风、提高效率。

  3、狠抓"专项治理",保证农机安全生产。围绕全年监理目标任务,认真落实农机"专项治理"各项措施,层层签订农机安全生产责任状,依法行政,全面规范农机监理。有步骤开展了"专项治理",加强田检路查,确保农机作业安全生产和道路交通安全。至目前为止,共检查运输拖拉机1165台次,纠正违章1132人次,签订农机安全生产责任状(书)941份,全区农业机械的安全性能和驾驶员的安全生产意识、技术水平得到明显提高,全年未发生农机责任事故和死亡事故。

  (五)、适应新形势,开拓创新,强化农机培训

  今年,随着现代农业科技的不断发展和先进农机装备的广泛应用,对农机驾驶、操作人员的素质要求越来越高,农机培训采取了以下措施:

  1、改善办学条件,增强培训能力。首先,采取有利措施,提高教师素质。其次,建立健全规章制度,促进了教学规范化、制度化,使各项教学都有章可循;对内有章可循,对外树立形象,扩大影响。

  2、立足农机培训,服务广大农机户,今年农机学校始终把先进的农机技术知识传授给农机驾驶、操作人员为己任,采取灵活多样的培训方式。采取走出去的办法,深入乡村、田间、地头,根据农户不同需求,有的放矢地组织了现场培训,收到了良好的效果。今年,培训各类农机技术人员370人,其中园田机械手256人;农机维修从业人员35人;拖拉机驾驶员复训79人。另外,还为社会培训农用汽车驾驶员821人,为我区经济腾飞输送了大量人才。

  三、抓好党的建设,促进精神文明

  (一)、加强组织领导,完善党建

  今年我(党总支书记)亲自挂帅抓党建,办公室设置一名党务人员,负责党建、精神文明建设的日常,各支部书记具体负责,形成严密的党建、精神文明创建体系,使党建、精神文明建设常抓常新,得到了长足发展。

  1、抓发展,增强党组织的战斗力。今年我们把发展新党员,作为党建的重点。党总支制定发展新党员规划,确定目标和要求;对要求入党的积极分子,年初有计划,帮带有人管。实行一帮一,具体落实到人,严肃纪律;在发展党员方面,不照顾情绪,不照顾资格,坚持符合一个,发展一个,并公开亮相,全面公示,认真考察,对群众意见大的,不袒护,坚持从严掌握。

  2、抓竞赛,增强党组织的活力。在纪念建党85周年之际,局党总支开展了百分考核竞赛和文体竞赛活动,增加了党组织生活活动氛围,促进了党建健康发展。坚持党总支领导班子每半年一次的民主生活会;每月一次的例会;每周的中心组学习。今年,局机关党支部还被评为出席农口的先进党组织。

  (二)、以人为本,强化教育,抓好精神文明建设

  人才是事业发展的关键。我中心坚持以人为本,围绕干部职工所思所想所盼改进,谋划未来,努力创造条件解决干部职工的后顾之忧,改善职工的生活福利待遇,赢得了干部职工的信赖和支持,全系统上下政通人和,人心向上,干部职工心往一处想,劲往一处使,有力推动了精神文明建设的创新开展。

  1、坚持"事业取人,任人唯贤"的原则,大胆使用中青年干部。提拨了一名副主任充实了中心领导班子,先后调整了2名年富力强、群众基础好的中层干部,充实到重要岗位。使整体机构设置更加科学,中层干部人员结构、文化层次、活力有了明显改善,为年轻干部的锻炼成长搭建了进步的阶梯,提供了展示自我的平台。

  2、强化政治理论学习,用科学的理论武装头脑。我中心良好地坚持了周五集中学习制度,采取分组讨论、经验交流等方式,组织广大干部职工认真学习"三个代表"重要思想和"八荣八耻"的教育,提高广大干部职工的政治理论水平。

  3、开展"八荣八耻"教育,构建和谐文明机关。通过深入学习贯彻社会主义荣辱观的这一重要论述,农机系统全体同志一致认为:大力提倡以"八荣八耻"为主要内容的社会主义荣辱观,对于我们加强社会主义思想道德建设、匡正社会风气,形成积极健康向上的社会风尚,全面建设小康社会,具有重大的现实意义。

  通过学习,中心党总支明确提出,结合这次学习"八荣八耻"教育活动,再次完善机关各项规章制度,彻底转变作风,提高办事效率,更好地为"三农"服务,努力建设"学习型机关",构建和谐单位,今年我中心被评为“2015年度精神文明先进单位”、“2015年度区环保先进单位”、“2015年度科技下乡先进单位”、“2015年度市农机安全监理达标单位”。

  我们在看到取得成绩的同时,也看到了缺点和不足,某些方面存在一定差距。在新的一年里,我局领导班子将继续坚持建一流班子,带一流队伍,创一流佳绩,以取得的实际成效,开创各项农机的新局面。

农机局综治维稳个人述职报告第3篇

一、加强学习,提高自身素质

  作为一名中层干部,要想作好本职工作,我始终坚持加强政治理论和业务知识学习,用科学发展观来武装自己的头脑,以党纪党规规范自己的言行,在工作中,贯彻执行局党委、局领导的各项指示,始终保持工作中严以律己,宽以待人,谦虚谨慎,艰苦奋斗的工作作风。通过学习和不断积累,已具备了办公室工作经验,能够较从容地处理日常中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字语言表达能力等方面,都有了很大提高,保证了本岗位各项工作的正常运行。

  二、强化服务意识,努力提高工作水平

  作为办公室的负责人,自己清醒地认识到办公室是综合管理机构,是承上启下,沟通内外,协调左右,联系四面八方的枢纽,承担着文字处理、档案、印信管理、来信来访等各项工作。工作千头万绪,琐碎繁杂,不易出政绩,经常是九十九件事做到风平浪静,一件事分寸没把握好即会引起误会,这就要求作为办公室内的工作人员不但综合素质要高,能应对得了日常事务性的工作,更重要的是能吃得了苦,受得了委屈,听得进恶言。

  在工作中,我始终树立服务于中心工作的大局意识,紧紧围绕各项行政管理工作,坚持按照“干大事,从细节做起,做小事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的主动性。为了配合我局全面拓展工作局面,本人能认真落实局务会议精神,全力完成对内管理,对外协调任务。在文件起草、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,基本做到了事事有着落。

  三、树立稳定意识,积极参与构建和谐社会

  本人能够坚持按照规范化管理的要求,结合我局实际,完善政务公开,提高工作透明度,密切干群关系,营造机关良好的工作氛围。在当前矛盾凸显期的形势下,增强自己的政治敏感性,把每一个来电、来访问题,即当为有可能引发不稳定的因素来抓,从维护群众正当利益和合理诉求的角度,认真做好信访人的接待和信访问题的调处工作。竭力维护社会稳定,有效地减少和防止重访件和越级上访件。为稳定工作发挥了积极的作用。

  四、从严要求自己,加强了自身党风廉政建设

  在日常工作中能自觉执行党的纪律和政策规定,严格遵守“六条禁令”,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴,工作上秉公办事,严格约束自觉,无“吃拿卡要”等现象,同时积极参加机关廉政建设,真正树立起一名党员干部的良好形象。